第两千六百九十四章 跟不上 (6 / 12)

        于是乎加班也就成了理所应当的事情嘛，反正李梦龙绝对会这么想的，而偏偏他也能做得出来。

        徐贤对于加班虽然不至于说讨厌，但真的是能免则免呢。

        毕竟有正常的工作时间嘛，这是经过无数人总结出的规律，已经算是最为科学的了。

        一旦需要经常性加班，那就说明人手不够啊，去招人就好。

        在有限的时间内追求更高效的工作效率，这才是徐贤所认可的工作逻辑。

        不过可惜的是她不掌权啊，她做出的决定几乎没有任何效力。

        当然这么说也不大合适，她还能影响李梦龙嘛，但也只能是影响，最终做出决定的还是李梦龙自己。

        话说对于徐贤的观点，李梦龙是部分认可的，甚至公司的高层也注意到了这个问题。

        不过没有什么好的解决方法，因为公司的属性过于特殊了些。

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